El Ministerio de Educación (Minerd) y la Asociación Dominicana de Profesores (ADP) avanzaron en la definición de acciones concretas para dar continuidad a la Evaluación del Desempeño Docente 2025-2026, con medidas que incluyen la entrega de resultados de revisión, la gestión de pagos retroactivos y la incorporación de nuevos grupos a las distintas etapas del proceso.
Los acuerdos
fueron establecidos durante una reunión encabezada por el ministro de
Educación, Luis Miguel De Camps, junto con representantes de la Comisión
Nacional Rectora de la Evaluación del Desempeño y del gremio magisterial, como
parte del seguimiento conjunto al proceso de evaluación del magisterio.
Entre las
acciones acordadas, el Minerd comunicará esta semana, vía plataforma y correo
electrónico, las calificaciones de 1,200 docentes que solicitaron revisión y
cuyos casos ya cuentan con decisión técnica.
Asimismo,
los 1,535 docentes que solicitaron revisión de los componentes correspondientes
a la sexta etapa, observación y planificación de clases, recibirán respuesta a
más tardar el lunes 19 de octubre de 2026. En ese mismo plazo serán atendidos
los 468 docentes restantes que solicitaron revisión de otras etapas y
componentes de la evaluación.
Asimismo, el
Ministerio iniciará esta semana el proceso de gestión para el pago retroactivo
correspondiente a los docentes del Programa Nacional de Inducción (PNI) que ya
concluyeron su formación. En el caso del grupo que finalizará el programa el
próximo 30 de noviembre, las gestiones comenzarán una vez concluido el proceso.
Con relación
a los 1,062 docentes cuyos casos han sido identificados por el Viceministerio
de Acreditación y Certificación Docente como de doble sesión, hoy martes 6 de
octubre, publicaron sus calificaciones.
Otro de los
compromisos asumidos establece que el Viceministerio de Acreditación y
Certificación Docente entregará esta semana el cronograma que abarcará a los
10,489 docentes que, por distintas razones, no pudieron ser evaluados. Algunas
de las etapas contempladas en este proceso comenzarán durante este mismo mes de
octubre.
De igual
manera, los informes y reportes correspondientes a la Evaluación del Desempeño
Docente 2025-2026 serán entregados en los próximos días a las comisiones
Ejecutiva y Rectora para los fines correspondientes.
Durante el
encuentro también se acordó concluir y presentar para discusión la estrategia
integral para la elaboración de los Planes de Mejora, orientados a dar
continuidad al desarrollo profesional de los docentes a partir de los
resultados del proceso evaluativo.
En cuanto a
la auditoría de la plataforma utilizada para la evaluación, el Minerd reiteró
su compromiso de garantizar su realización e informó que suministra al
Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional (INFOTEP) las informaciones
requeridas para esos fines.
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